()好！胡晓鼓掌道：“还真是强将手下无弱兵啊，能在这么短的时间内，点名扼要、切中要害，小吴我还是有些小看你了呀！”
  正式的问话我们就算过去了，接下来我们再聊点别的、你是县委书记唐书记的联络员，平日里你和唐书记的相处模式、都跟我们简单的聊聊呗？
  前面的问题看似很难、实则只是胡晓抛出的烟雾弹，眼下吴章蕾对唐翔宇的看法和态度，才是胡晓真正想探知的内容！
  唐书记？吴章蕾也没想到对自己的考察谈话、还能问到唐翔宇身上，只得回应道：“唐书记对我有知遇之恩，我和唐书记的关系挺好的、日常工作上也相处的比较融洽，唐书记对我也是多有照顾！”
  是嘛，胡晓追问道：“小吴，你是说你和唐书记的关系是很好、还是不太好确定？或者是有哪些相处方面不太满意的？”
  另外你说你跟唐书记走的近，唐书记的党性原则强不强？是一视同仁呢、还是对上一套对下一套？
  吴章蕾也没想到所谓的普通谈话、还能给自己挖上不少坑出来，急忙解释道：“我跟唐书记的关系很好，工作中相处的很和善、没有什么不满意的地方！”
  另外唐书记的党性原则非常强，坚决走的是人民路线、不拿人民群众的一根一线，我呆在唐书记手底下快两年了，至今还没见过书记报销过一次花费、平时也经常教导我要严于律己，一定要干干净净做人！
  嗯，见从吴章蕾的口中探查不出什么、胡晓也是果断结束了谈话，合上桌面的文件道：“小吴你说的很对、跟你的组织谈话这边就先到这里，接下来我们需要再找些同事聊聊你，要是没什么问题的话、最快下周一的时候会进行公示！”
  好的胡部长，那我就先回去了！
  等到吴章蕾走后，一名干部对着胡晓问道：“部长、对吴章蕾的评价该怎么写？”
  客观点、该怎么写就怎么写，胡晓回应道：“以小吴刚才的临场反应和回答，你还能让她不过不成？”
  接下来对同事的周边谈话、这事我就交给你了，程序上走完之后，下周一就对外予以公示吧！
  当吴吴章蕾回到唐翔宇办公室、唐翔宇看着那副心有余悸的模样，笑道：“小吴、你的心理素质有些不过关啊，就一个提拔的组织谈话、就把你吓成这副模样？”
  书记、我再也不想接受组织问话了，吴章蕾回应道：“我感觉组织部的那些个提问，简直是一处一个坑、都等着我去踩！”
  胡部长不仅问了我该怎么做好一名干部，还问了我和您之间的关系、以及对您的一些评价，包括有哪里不满意的地方，这些不摆明着挖坑让我跳进去吗？
  唐翔宇听后哈哈一笑：“你能听懂的这些坑、其实这都不算是坑，真正要是给你挖坑，一定是些你听不懂的潜台词、但是领导们却是知道的，组织部的谈话历来都是这样的，只要过了就行、安心工作吧！”
  听到这话、吴章蕾有些好奇道：“书记，你当初是怎么应对组织部谈话的？”
  我？我可没经历过这个，唐翔宇摇头道：“首先我们县里的组织部、只能负责正科及以下的干部任命，对于副处级以上的干部、任免权都在市里的组织部，而只要县里通过的提议、市委组织部那边也就是走个形式，越往上的谈话反而越轻松！”
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