杰拉德上场并没有拯救水深火热之中的利物浦，而新上场的小将马夏尔也未能给狂帮锦上添花。
  两队最终的比分定格在了二比零，温布尔登以所有人都没有想到的五连胜结束了自己地狱级的赛程。
  此前大家都认为温布尔登的这五场比赛可能就是萧瑟执教的最后几场比赛，毕竟在这五场比赛之前球队已经是深陷降级区了。
  你面对桑德兰、伯恩利都没有办法拿到哪怕一个积分，面对五大豪门的时候还能拿到积分。这五场比赛能够拿到个两分就已经非常不错了，但是那个球队的成绩可能垫底垫的比较深........
  所以大家都几乎肯定萧瑟会成为本赛季英超第二位下课的主教练，但是没有萧瑟居然以一波两队五大豪门的五连胜硬生生的将球队的成绩给抬起来了。
  倒是西布朗维奇的阿兰·埃尔文没有挺住，成为了第二位下课的英超主教练。
  这么一来，温布尔登十五轮的联赛结束了，凭借着五胜七平三负的成绩拿到了二十二个积分，目前球队已经来到了联赛中游第十一位的位置。
  尽管赛季还没有到一半，但明眼人其实都能看得出来温布尔登这个赛季其实保级已经问题不大了。
  时间刚刚进入十二月，伦敦的天气越发的寒冷了。这一天萧瑟给球队放了一天假，当然了，其实这也是球队的固定休息日。
  联赛几乎都是在周末两天进行，所以如果周中没有杯赛的话，一般比赛日之后的星期一是赛后休息日。毕竟球员们也是人，不是机器人，也需要休息和陪伴家人的时间。
  足球这个东西，其实说到底也是一份工作。
  萧瑟也用这段时间处理一下自己手里的私人事情，两家餐饮店几乎不用他过多的操心。欧洲的分店现在已经搭建得差不多了，陈娟目前的重心放在了品牌推广上。
  她已经在各大美食栏目和旅游栏目做起了广告，同时也会请一些在社交媒体中有着众多粉丝活跃量的网红们写推文，同时内部狠抓食品安全以及服务质量。
  同时她也在写计划书，预计明年第一季度左右开始进驻北美和华夏，争取在第四季度之前，完全整个北美和华夏的所有布局。接着后年开始走向南美和其他东亚以及东南亚国家。
  这段时间大家都非常忙，萧瑟身兼多职，忙得不可开交。而陈娟那边也同样如此，她充分发挥了自己女强人的能力。
  只是有件事让萧瑟怀疑这妹纸是不是真的很忙了，因为........她丫的居然抽空谈了一个恋爱！
  忙得已经飞起了，还有时间谈恋爱？萧瑟心说让我来看看，这个幸运儿是谁.......结果一看，居然是陈鑫这个家伙！
  陈鑫和陈娟已经是老相识了，之前萧瑟为了转移自己老妈的“火力”还特意给两人编了一个离异有娃的小故事，没有想到这一语成谶。
  两人居然真的搞到一起了......额，用词不当，应该是两人真的互生好感了。
  陈鑫这家伙现在不怎么忙了，他忙的时间段是八月到十一月这四个月。萧瑟给了对方一份名单，让对方尽可能地将这份名单上的球员签署到自己的经纪人公司。
  同时如果球员发展不顺的话，也可以将这些球员运作到埃瓦尔和贝尔格莱德红星队青训梯队。嗯......这份名单中大部分都是一些小球员。
  所以现在陈鑫的工作基本上结束了，闲着没事居然跑到陈娟那边给对方打杂........
  老子都还在承受异国恋呢，你丫在我眼皮子底下你侬我侬是几个意思？
  萧瑟就见不得陈鑫这家伙嘚瑟，所以给他找了一点事情干。
  红星集团那边在四川的青训梯队已经搭建得差不多了，同时理塘的大型青训基地已经接近完工，大凉山的青训基地正在动工。
  现在聘请了一些国内的退役运动员以及从其他俱乐部青训梯队挖了一些国内的教练，主要是国内俱乐部的青训待遇太低了，所以挖角非常轻松。
  但是青训教练仍旧还有一些缺口，所以红星集团会常年招聘青训教练，毕竟这还只是四川的青训，未来他们还要遍布整个西南、西北甚至是全国各个偏远贫困地区。
  这其中来自于训练体系更加科学，更加健全的欧洲青训教练就更加紧缺了。
  所以萧瑟给陈鑫的任务就是代表红星集团去聘请一些欧洲的青训教练前往华夏西川执教，当然了，这待遇肯定比他们在欧洲的薪资要高出非常多。
  同时因为是异国他乡，而且还是偏远地区。萧瑟还制定了一项福利计划，那就是在红星集团偏远山区工作的青训教练，每工作满三年，就可以享受长达半年的带薪休假。ŴŴŴ.BiquKa.coM
  想要马儿跑得快，就必须要进行科学养殖.......额，咳咳咳，萧瑟的意思是就必须要给马儿充足的粮草。
  什么996、007这样的工作模式只会压榨员工们的工作激情和工作质量，所以萧瑟旗下的公司一般都实行比较佛系的上班制度。
  当然了，投资和控股的那些公司萧瑟管不到，比如宁得时代和b站这些，他不可能插手管理细节的。
  但是对于梦想投资和红星集团，他是主张劳逸结合的。没有特别紧急的事情，一般不鼓励加班。甚至现在梦想投资已经开始了每周休息2.5天的工作制度了，这无疑在如今这个卷到妈都不认识的职场来说是一股清流。
  而对于江湖和天下茶屋这两家餐饮店来说，因为是服务行业，所以很难做到规律的休息。不过可以控制每位员工每天八小时的工作时间，同时每人每周也可以调休2.5天。
  嗯......当然了，欧洲这边对于这方面也抓的比较严。
  这样的工种模式当然会增加整个公司的运营成本，但是现在的萧瑟不缺钱啊，未来就更不缺钱。
  自己一个人要那么多钱也没有多大意义，所以他愿意给和自己一起奋斗的同伴们更多、更好的福利待遇。