第七百零七章 又一福利
作者:6号鼠标 更新:2022-01-29 16:37
随着一个个节目过去。
两小时后。
年会进入尾声。
这时。
舒甫再次走上台,画面实时传播到了十三个体育馆,此时此刻,看着舒甫,一双双目光,更加的火热。
因为年奖的计算,已经出来。
集团APP上有总的业务积分。
一百亿除一下,每个业务积分就是一千零三十块。
再乘以自己的积分总数,就是各自的年终奖总额。
啧啧!
满意!
刚转正的,都能拿一两万。
业务一般的,也有五六万。
至于那些业绩好的,普遍十几万,主管一级,几十万,那些参与领航研发的技术人员,才是真正高薪。
几十万一堆,几百万也有好一些。
。。。
本以为只是简单的结束致辞。
哪料。
竟然还有一个惊喜等着他们。
“不少人都知道,集团在前年,就购买了不少的土地,至于用途,小道消息满天飞,一直也没有个准信。”
“没错,如大家期待的。”
“这些土地,都要建房,作为集团员工的福利。”
“只要工作满三年,就能够便宜购买一套居住。”
“。。。”
听到这,现场一片欢呼。
老天!
终于等到这一天,早就有传言,甚至很多都说得有理有据,但集团一直没有正式承认,大家心里痒痒。
如今,总算等到。
开心!
高兴!
对很多人来说,房子真的是一个大问题。
没有房子,婚都不好结。
特别是北、上、广、深这些一线城市的外来人员,想要买上一套,光首付就得掏空父母几十年的积蓄。
实在是不忍心,要是集团能解决,那就不要太美。
“当然啦,工作满三年,在场人其实都达不到,因为集团成立才两年,不过,建设这些房子,需要时间。”
“方案已经确定。”
“工期是一年零两个月。”
“因此。”
“明年的春天,房子建好,很多人能满足条件,直接入住。”
“此外。”
“对年限的要求不是绝对的,如业务积分,在职期间业务积分累积超过一定的标准,也能申请认购一套。”
“。。。”
员工们点头,这才合理,不能只靠熬资历,熬年限。
还得凭本事,谈贡献,否则,分配标准就是不合理。
“每人限购一套,既然是福利,并不限制是否是第一套房,但集团不鼓励大家今天买,明天倒手赚差价。”
“所以,所有房屋,六年内不得出售。”
“房子的第一属性,应该用于居住的。”
“。。。”
这个规定,大家也没觉得不妥。
的确。
要是今天买,明天卖,赚差价,那把公司的福利当什么了?有点薅羊毛的感觉,公司也不是不允许薅。
但不能太过分,做的太难看了。
“所有的房屋,最低配置,三室两厅一卫,实用面积不低于一百五十平米,相信,短期内,不会有拥挤。”
此话一出。
全场振奋。
天!
还真是壕无人性,一百五十平起,这是什么样的老板。
“。。。”
“首批住宅供应,定了一个吉利数,五个六,也就是六万六千六百六十六套,若是一座城市申请人过多。”
“以户籍为第一,工作地第二。”
“不然,人人都想买京城的房子,又不住,只是为了等六年后卖掉,这样的行为,有违集团福利的初衷。”
“解决居住问题,是这项福利的唯一目标。”
“。。。”
最终。
在一片久久不停的掌声中,年会结束,这个年会,太赚了,不仅年奖超过去年,公司也正式宣布分房。
虽然要掏钱,不是白送。
但公司拿地价格本就便宜,又不在其中赚差价,是真正的成本转让。
回公寓的路上,一个个热烈讨论。
“今年的年终奖存着,明年好买房。”
“嗯嗯,我也是这么打算的,加上明年的年奖,到时候家里再凑上一点,直接全款拿下,或许都有可能。”
“董事长慷慨!”
“只此一家,咱们太幸运了。”
“。。。”
这一晚,很多人都感觉要失眠,一百五十平米,竟然是最低配置,在工作环境上,集团几乎做到极致。
在生活环境上,也是这么豪横!
回到公寓。
不久。
响起了一片片的兴奋之声,年会的抽奖,并不是在现场,毕竟规模太大了,一个体育馆就是上万的人。
很难玩开,于是,作为一家科技公司,当然要与时俱进。
APP抽奖。
登录集团一个链接,在年会结束后抽。
“中了!中了!”
“什么?”
“一床被子。”
“切!”
“。。”
“哈哈,我抽中了一辆亚华的汽车......一万元优惠券!。”
“奖品里有这?”
“当然。”
“看来,老天都支持我买一辆。”
说起亚华,也称得上一个传奇,起初还只是卖个电动车,看着不起眼。
但一查,好家伙,竟然是一家百亿级企业。
凭借金属材料起家。
最近推出了一款电动汽车,外形帅呆了,简直炸裂,早就想买一辆,手上这个优惠券,让其下定决心。
“古斯特的电池技术,真的有点厉害。”
再一次翻出那款电动汽车的参数,一千二百公里续航,吊打一切。
不是不存在更高密度的电池,而是得实现商业化,否则,没意义。
“我去,又涨了,突破三千亿美元。”随手一搜,看到了古斯特的股价,不由咂舌,成长得也太快了点。
但细细一想,又觉得合理,谁叫人家技术牛呢。
能量密度。
价格。
充电。
安全。
四项电池的核心指标,全部都无可挑剔,没有短板,综合起来,把第二名甩出十条街,完全没可比性。
直接要革了整个化学电池行业命的架势。
全球汽车企业,抢着合作,给与了天量的订单。
国内大量的新能源汽车厂,几乎都在考虑放弃现有的主电池供应商,一倍的性能差距,差不多的成本。
这个选择题,不是傻子,都知道怎么选。
唯一的问题是,国内依旧缺少充电设施,城市用一用还行,长途的话,具有风险,但买的人依旧很多。
亚华那款,帅翻了。
内部操作台,仿佛科幻电影中一样。
为了这颜值,也有很多人愿意买单。
两小时后。
年会进入尾声。
这时。
舒甫再次走上台,画面实时传播到了十三个体育馆,此时此刻,看着舒甫,一双双目光,更加的火热。
因为年奖的计算,已经出来。
集团APP上有总的业务积分。
一百亿除一下,每个业务积分就是一千零三十块。
再乘以自己的积分总数,就是各自的年终奖总额。
啧啧!
满意!
刚转正的,都能拿一两万。
业务一般的,也有五六万。
至于那些业绩好的,普遍十几万,主管一级,几十万,那些参与领航研发的技术人员,才是真正高薪。
几十万一堆,几百万也有好一些。
。。。
本以为只是简单的结束致辞。
哪料。
竟然还有一个惊喜等着他们。
“不少人都知道,集团在前年,就购买了不少的土地,至于用途,小道消息满天飞,一直也没有个准信。”
“没错,如大家期待的。”
“这些土地,都要建房,作为集团员工的福利。”
“只要工作满三年,就能够便宜购买一套居住。”
“。。。”
听到这,现场一片欢呼。
老天!
终于等到这一天,早就有传言,甚至很多都说得有理有据,但集团一直没有正式承认,大家心里痒痒。
如今,总算等到。
开心!
高兴!
对很多人来说,房子真的是一个大问题。
没有房子,婚都不好结。
特别是北、上、广、深这些一线城市的外来人员,想要买上一套,光首付就得掏空父母几十年的积蓄。
实在是不忍心,要是集团能解决,那就不要太美。
“当然啦,工作满三年,在场人其实都达不到,因为集团成立才两年,不过,建设这些房子,需要时间。”
“方案已经确定。”
“工期是一年零两个月。”
“因此。”
“明年的春天,房子建好,很多人能满足条件,直接入住。”
“此外。”
“对年限的要求不是绝对的,如业务积分,在职期间业务积分累积超过一定的标准,也能申请认购一套。”
“。。。”
员工们点头,这才合理,不能只靠熬资历,熬年限。
还得凭本事,谈贡献,否则,分配标准就是不合理。
“每人限购一套,既然是福利,并不限制是否是第一套房,但集团不鼓励大家今天买,明天倒手赚差价。”
“所以,所有房屋,六年内不得出售。”
“房子的第一属性,应该用于居住的。”
“。。。”
这个规定,大家也没觉得不妥。
的确。
要是今天买,明天卖,赚差价,那把公司的福利当什么了?有点薅羊毛的感觉,公司也不是不允许薅。
但不能太过分,做的太难看了。
“所有的房屋,最低配置,三室两厅一卫,实用面积不低于一百五十平米,相信,短期内,不会有拥挤。”
此话一出。
全场振奋。
天!
还真是壕无人性,一百五十平起,这是什么样的老板。
“。。。”
“首批住宅供应,定了一个吉利数,五个六,也就是六万六千六百六十六套,若是一座城市申请人过多。”
“以户籍为第一,工作地第二。”
“不然,人人都想买京城的房子,又不住,只是为了等六年后卖掉,这样的行为,有违集团福利的初衷。”
“解决居住问题,是这项福利的唯一目标。”
“。。。”
最终。
在一片久久不停的掌声中,年会结束,这个年会,太赚了,不仅年奖超过去年,公司也正式宣布分房。
虽然要掏钱,不是白送。
但公司拿地价格本就便宜,又不在其中赚差价,是真正的成本转让。
回公寓的路上,一个个热烈讨论。
“今年的年终奖存着,明年好买房。”
“嗯嗯,我也是这么打算的,加上明年的年奖,到时候家里再凑上一点,直接全款拿下,或许都有可能。”
“董事长慷慨!”
“只此一家,咱们太幸运了。”
“。。。”
这一晚,很多人都感觉要失眠,一百五十平米,竟然是最低配置,在工作环境上,集团几乎做到极致。
在生活环境上,也是这么豪横!
回到公寓。
不久。
响起了一片片的兴奋之声,年会的抽奖,并不是在现场,毕竟规模太大了,一个体育馆就是上万的人。
很难玩开,于是,作为一家科技公司,当然要与时俱进。
APP抽奖。
登录集团一个链接,在年会结束后抽。
“中了!中了!”
“什么?”
“一床被子。”
“切!”
“。。”
“哈哈,我抽中了一辆亚华的汽车......一万元优惠券!。”
“奖品里有这?”
“当然。”
“看来,老天都支持我买一辆。”
说起亚华,也称得上一个传奇,起初还只是卖个电动车,看着不起眼。
但一查,好家伙,竟然是一家百亿级企业。
凭借金属材料起家。
最近推出了一款电动汽车,外形帅呆了,简直炸裂,早就想买一辆,手上这个优惠券,让其下定决心。
“古斯特的电池技术,真的有点厉害。”
再一次翻出那款电动汽车的参数,一千二百公里续航,吊打一切。
不是不存在更高密度的电池,而是得实现商业化,否则,没意义。
“我去,又涨了,突破三千亿美元。”随手一搜,看到了古斯特的股价,不由咂舌,成长得也太快了点。
但细细一想,又觉得合理,谁叫人家技术牛呢。
能量密度。
价格。
充电。
安全。
四项电池的核心指标,全部都无可挑剔,没有短板,综合起来,把第二名甩出十条街,完全没可比性。
直接要革了整个化学电池行业命的架势。
全球汽车企业,抢着合作,给与了天量的订单。
国内大量的新能源汽车厂,几乎都在考虑放弃现有的主电池供应商,一倍的性能差距,差不多的成本。
这个选择题,不是傻子,都知道怎么选。
唯一的问题是,国内依旧缺少充电设施,城市用一用还行,长途的话,具有风险,但买的人依旧很多。
亚华那款,帅翻了。
内部操作台,仿佛科幻电影中一样。
为了这颜值,也有很多人愿意买单。
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